FOR YOU

QUAND LA BONNE AFFAIRE NE FAIT PLUS L'AFFAIRE

"Pour transformer votre marketing d'un centre de coûts en générateur de revenus, il faut adapter les techniques américaines à la culture française, puis les déployer de sorte à ce quelles résonnent à la fois avec vos employées et vos clients"

- Kai Zen -

Kaizen Thinking Transparency Glow

la salle de réunion était devenue silencieuse

"C'est exactement ce qu'il nous faut"

… mais comment faire, concrètement ? En coaching de dirigeants, j’enseigne le Pourquoi/Quoi/Comment/Quand pour aider les directeurs à structurer leur communication pour clarifier, négocier et vendre leurs projets. Le problème que vous rencontrez si vous êtes comme mes clients dans ce storytelling, c’est que tout le monde ne parle quasiment que du Quoi. Du propos générique (“Le e-commerce, c’est la solution!”) au spécifique (“Achetez mon CRM pour gérer vos porte-feuilles commerciaux”) jusqu’à l’absurde (“Faites-nous confiance, on est le numéro 1 du marché” – d’après quel critère? Chiffre d’affaires? Marge? Nombre de clients? Sur quelle période?). Sans Pourquoi et Comment, le Quoi n’est pas actionnable. Bienvenue dans la rubrique 4U, avec son catalogue interactif classé par besoin et du coaching sur mesure 🤗

en un coup d'oeil

DIAGNOSTIC

Revue Profil LinkedIn, analyse Channel YouTube, Audit Stratégie Marketing, Études Site Internet & SEO, …

COACHING Personnalisé

Un consultant dédié à résoudre votre souci, en face à face ou en visioconférence

Profil LinkedIn, Channel YouTube, Site Internet, Magasin en Ligne, Appli de formation ludo-pédagogique, etc.

en un coup d'oeil

DIAGNOSTIC

Revue Profil LinkedIn, analyse Chanel YouTube, Audit Stratégie Marketing, Études Site Internet & SEO, …

COACHING Personnalisé

Un consultant dédié à résoudre votre souci, en face à face ou en visioconférence

DÉVELOPPEMENT DIGITAL

Profil LinkedIn, Channel YouTube, Site Internet, Magasin en Ligne, Appli de formation ludo-pédagogique, etc.

Le catalogue intéractif

Des solutions adaptées à votre situation

Chez KCS, on est fier d’avoir construit toute notre offre autour de vous – littéralement. Le CERCLE DE LA RÉUSSITE est une solution d’accompagnement à travers toute votre évolution professionnelle – de la recherche d’un job jusqu’au succès commercial de votre entreprise.  

Voici comment utiliser le catalogue :

étape 1

A quel stade êtes-vous actuellement: chômeur, salarié, autoentrepreneur, gérant ? Consultez le cercle de la réussite ci-dessous !

étape 2

Quel est votre problème le plus pressant : sécurité financière, carrière, créer votre business, booster votre chiffre ?

étape 3

Choisissez la colonne qui vous correspond dans la grille interactive ci dessous et survolez chaque tuile pour + d’infos ! 

Trouver un Boulot, VITE

Obtenir votre job de RÊVE

DÉMULTIPLIER vos revenus

Devenir votre 

propre BOSS

Votre entreprise RENTABLE

L’EPANOUISSEMENT, enfin

Madame, Monsieur, le menu

vous prendrez un sur-mesure avec ça ?

Catalogue Time : D

On ne peut pas y échapper

Enfin, si, mais en tant qu’organisme de formation on se doit de vous lancer un pavé de 300 pages à un moment. Parcourez-les sections pour vous donner des idées, mais n’hésitez surtout pas à nous envoyer un message pour une analyse personalisée … just for you.

Explorez
Le catalogue interactif de nos services de coaching

Cliquez sur une catégorie à droite pour avoir plus d’informations sur le type de prestation proposée. 

  • Développez votre charisme sur commande : inspirez, négociez, persuadez n’importe qui 
  • Passez du management au leadeurship
  • Améliorez la performance de votre service et boostez votre carrière
  • Créez une start-up interne – business plan, financements, aspects juridiques
  • Créer et gérer votre marque personnelle
  • Développer votre identité et votre réputation professionnelle on-line et off-line
  • Comprendre le pouvoir des réseaux sociaux et transformer votre LinkedIn en plateforme marketing personnalisée
  • technique de vente
  • communication interculturelle
  • management individuel
  • management collectif
  • langues
  • cartographie de compétences
  • plan de formation sur-mesure
  • recrutement, gestion de carrières
  • formations opérationnelles (en lien concret au métier)
  • animations vivantes et participatives
  • démultiplier un savoir-faire sur des milliers de personnes
  • permettre aux formateurs de s’entraîner
  • acculturer les formateurs à l’animation de dispositifs mixtes
Consulting
  • techniques de questionnement pour détecter les problématiques de fond
  • questionnaires en ligne
  • KPI : identifier les bons indicateurs à mesurer avant de déployer
  • mesurer l’efficacité opérationnelle
  • transformer les formations en investissement chiffrable (Big Data)
  • communication interculturelle (entreprise, générations, nationalités)
  • localisation (culturelle)
  • élaboration de cahier des charges en support d’appel d’offres
  • détermination des critères de sélection (grille)
  • analyse contradictoire des offres
  • jurys de sélection
  • négociation des marchés
  • rédaction et mise en forme des supports de vente/promotion
  • élaboration des dossiers de spécification personnalisés
  • supports d’aide à l’expression et l’analyse des besoins
  • soutien en présentation de projet (CODIR, soutenance, etc.)
développement
  • chartes graphiques multimédias, typographie, gestion des couleurs, branding, etc.
  • ergonomie des interfaces (ordinateur + smartphone)
  • tests et sondages auprès des utilisateurs pour une expérience évolutive
  • Ingénierie Ludo-Pédagogique 3.0
  • Storyboarding, Concept Art
  • Création de Widgets
  • vidéos pédagogiques
  • simulateurs, Serious Games
  • évaluations (sommatives et formatives) ludiques et gamifiées
  • outils pédagogiques favorisant l’autoapprentissage (base de connaissances, supports visuels, etc.)
  • HTML 5 et full responsive (smartphone, tablette, desktop)
  • LMS
  • actions de formation en “présentiel augmenté” par la technologie numérique
  • modernisation technique et informatique
  • localisation (linguistique)
  • créer l’engagement / l’adhésion des collaborateurs par leurs managers
  • supports communiquant et clairs
  • création et animation de communauté d’apprenants
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BLENDED LEARNING

Est un dispositif alliant différents modes d’apprentissage en face-à-face (cours particuliers, collectifs, coaching, mentoring) et à distance (cours par téléphone,  visio-conférence et modules de formation digitaux) afin d’offrir à l’apprenant le moyen de formation le plus efficace

FULL RESPONSIVE

Est un site Internet qui adapte automatiquement sa mise en page pour offrir une consultation confortable sur une large gamme d’appareils différents (moniteurs d’ordinateur, smartphone, tablettes, télévision) sans dégrader l’expérience utilisateur avec des actions de défilement horizontal ou de zoom avant/arrière

SCORM COMPLIANT

Signifie que les données de progression dans un contenu pédagogique peuvent être partagées avec des systèmes compatibles comme une plateforme de formation digitale (LMS). Les données recueillies alimentent les indicateurs de performance des contenus ainsi que le suivi des apprenants

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